Comó hacer un Curriculum ganador: 5 consejos + Guía paso a paso para crear el curriculum perfecto.

Comó hacer un Curriculum ganador: 5 CONSEJOS + GUIA GRATUITA PASO A PASO para crear el curriculum perfecto.

A la hora de buscar nuevas oportunidades de trabajo, el currículum, es el elemento que puede impulsar o arruinar tus opciones en el proceso de selección. 

No hay una sola forma de crear un curriculum, lo importante es tener la información esencial y diseñarlo de tal manera que se vayan ajustando a los cambios de los procesos de selección.

El currículum es tu carta de presentación, es el documento que te representa y será la primera impresión que las empresas tendrán de ti. Por nuestra experiencia con candidatos, hemos recibido muchos Currículums, de forma tal que sabemos en qué detalles y elementos se fijan las empresas a la hora de valorar a un candidato.

Para  destacar tu currículum de los otros candidatos, tenemos esta GUÍA GRATUITA con el paso a paso de como hacer tu currículum ganador, y con los siguientes 6 consejos para que logres pasar al siguiente paso del proceso de selección.

1 – ¿Cuál es el diseño perfecto de un curriculum?

Dependiendo de la oferta de trabajo, es indispensable que valores cuál es la que mejor opción que te sirve para representar tu perfil. Existen tres tipos:

  • El currículum cronológico o genérico. Este tipo de curriculum se usa cuando estás iniciando tu carrera y no cuentas con mucha experiencia. Este modelo es básicamente la descripción básica y en orden cronológico de tu experiencia laboral. Generalmente se coloca la posición más reciente de primero y solo tiene la información y detalles básicos de cada posición.
  • El currículum Descriptivo.  Este modelo está enfocado en referenciar las habilidades y logros de tu carrera profesional. Se recomienda usarla cuando has tenido periodos extensos de desempleo, si has cambiado de profesión o sector o cuando lo que buscan para el puesto, no se reflejan fácilmente en la versión cronológica. En este formato puedes ir en profundidad en explicar con ejemplos tus logros, actividades, responsabilidades y las capacidades profesionales en otras empresas o proyectos. También puedes colocar la lista de empleos cronológica al final del documento para referenciar si es necesario.
  • El currículum Fusión Con este formato puedes usar lo mejor de cada uno de los formatos que hablamos anteriormente. Se recomienda que uses este formato si cuentas con una experiencia laboral extensa, o si no no has tenido periodos largos de desempleo o si por el contrario, has estado en una misma posición por un largo tiempo.  Aquí puedes poner de manera cronológica tu experiencia laboral, además integrándolo con las habilidades, logros y responsabilidades que lograste en este puesto. De esta manera tendrás un curriculum más completo, fácil de entender y destacando tus puntos fuertes con las palabras claves que mencionamos antes.

2.¿Lo más importante a tener en cuenta al crear un curriculum?

Cada aplicación de trabajo debe y tiene que ser única. Es importante que te destaques por la atención e interés al hacer el curriculum pensando en lo que está buscando la empresa y tus habilidades para aplicar a la oferta que ofrecen.

Los reclutadores cuentan con la experiencia y herramientas para detectar los curriculums que tienen los requerimientos que están buscando. Para eso, más empresas optan por usar softwares especializados en escanear los curriculums, en busca de las palabras claves o keywords seleccionadas. 

Por eso es importante que uses palabras claves que están relacionadas con lo que la empresa está buscando, estas las puedes encontrar en la misma oferta de trabajo que comparte la empresa. Es importante que las palabras que uses se alineen con tu perfil profesional y las puedas validar con tu conocimiento y experiencia.

3 – ¿Qué es lo que debe tener mi curriculum?

Al momento de decidir que formato usarás para la creación de tu currículum, es indispensable que tengas claro las palabras claves que la oferta está buscando, y analizar dentro de tu experiencia profesional donde se refleja. Lo más importante a destacar es indudablemente tus logros o éxitos en tu carrera. Se recomienda que estos logros sean cuantificables y demostrables, para dar mayor credibilidad. 

Agregar el número de personas a las que estabas a cargo, el número de nuevos clientes o cuentas que manejaste, el incremento de ingresos que alcanzaste, tiene mucho más peso y valor. 

Obviamente tendrás logros que no podrás medir de manera cuantificable, pero son igual de importantes ya que estos son los que están acompañados de alguna virtud que puede ser el que te ayude a destacar entre la competencia. 

Por ejemplo,  los comentarios positivos de clientes expresando su satisfacción por tu trabajo, el cambio de procesos internos que logró mejorar el ambiente laboral en la empresa, o la promoción y reconocimiento por parte de tus superiores. 

Este tipo de logros generan confianza y te hacen ver mas cercano y confiable.

4 – ¿Qué no debo incluir en mi curriculum?

Antes de sentarte a escribir tu currículum, recuerda en investigar la oferta laboral y la empresa. Ten en cuenta que todo lo que incluyas en el currículum, tiene que estar relacionado con la posición a la que estás aplicando y cada palabra debe jugar a tu favor. No es cuestión de poner la mayor cantidad de palabras posibles, sino la información que te haga destacar.

Te recomendamos no incluir:

  • Omite poner los puestos de becario u otro que realizaste cuando eras estudiante : A no ser que te acabas de graduar, y es tu primera búsqueda de empleo, hay que ahorrar espacio para la experiencia que realmente importa.
  • La información como estudios o empleos que no tiene nada que ver con tu profesión actual o al de la oferta: Esta información hace que te perciban como un profesional que no está enfocado o aún no ha encontrado su vocación y pueda que cambie de sector o trabajo esporádicamente 
  • Los trabajos en los que estuviste por tiempo limitado y sin ningún aporte a tu experiencia laboral.

5 – ¿Cómo atraer la atención de los reclutadores con mi curriculum?

El currículum es una herramienta de marketing para tu marca personal como profesional. Aunque seas consciente o no, tu eres el producto que se tiene que vender ante las empresas para poder llamar su atención. Es por eso importante que cada elemento del currículum sea conciso y tenga un propósito. 

Presta atención al diseño, la importancia y la ubicación de las palabras claves que uses. Estas palabras claves son las que captarán la atención de los reclutadores. Algunas personas usan maneras menos ortodoxas para llamar la atención, como diseños más creativos, colores llamativos y poniendo claramente los objetivos profesionales al inicio. 

Ten en cuenta que dependiendo de la industria a la que estés aplicando, ya existe un tipo de currículum que se suele usar, pero esta en tus manos tomar lo que todo el mundo usa, y darle tu toque de personalidad, enfocandote en poner estratégicamente las palabras claves que ellos están buscando en un formato y diseño organizado, directo y fácil de leer.

Para crear tu currículum paso a paso DESCARGA NUESTRA GUÍA GRATIS, la cual esperamos que te sea de ayuda y logres.